【弁護士解説】～弁護士業界の実情－その③　就職活動～＜よつば総合法律事務所　弁護士　村岡つばさ＞

2025.03.01
Theme: 弁護士解説

よつば総合法律事務所の村岡です。
前回の司法修習に引き続き、今回もあまり語られることのない、弁護士の就職活動についてお話します。

１　就職活動のタイミング

弁護士の就職活動のタイミングは、年々前倒しになっています。
以前は、司法試験合格後に就職活動を始める人が多かったですが、現在では、司法試験の「受験前」から、インターン、〇〇クラークといった名目で、事実上の就職活動が行われています。２で述べるような、弁護士の「採用難」「売り手市場」が理由です。

２　弁護士業界の「採用」の実情

少なくともこのコラムを書いている現在は、完全に「売り手市場」です。
現在の司法試験の合格人数は年間1500人程度です。
このうち、大手事務所・大規模事務所がかなりの人数を採用します。また、裁判官・検察官になる人も毎年100名以上います。弁護士事務所ではなく、企業内弁護士（インハウス）になる人も増えてきました。
表現として適切かは分かりませんが、残りの数百人を全国の事務所が奪い合っている状況です。特に、「新卒採用が都内に集中する」傾向は顕著になっており、地方事務所の採用はかなり厳しくなっているのが実情です。この傾向は今後も続くでしょう。

なお私が弁護士になる少し前は、「就職氷河期」と呼ばれるほど「買い手市場」でした。その当時の条件などを聞くと、今だと見向きもされないくらい低い（悪い）条件でした。

３　弁護士事務所の規模感

実は、弁護士事務所の大半が、「小規模」の事務所です。2021年の統計ですが、所属している弁護士が1名の事務所（いわゆる一人事務所）の割合は60％を超えています。
当事務所は現在、22名の弁護士が所属していますが、先日発表された「全国法律事務所ランキング」を見ると、この人数でも、109位にランクインしていました。千葉県内に絞ると1～2番目に大きい規模となります。
業界的には、所属弁護士が50名を超えればTOP30に入るくらいの規模感であり、一般企業と比較すると、かなり小規模な印象を受けるかもしれません。

この記事を書いている人　
-Writer-

村岡つばさ

よつば総合法律事務所企業法務部門責任者・弁護士

【略歴】早稲田大学法学部・慶應義塾大学法科大学院卒業
千葉では珍しく「企業法務案件」のみを扱う弁護士。
会社側の労働案件が専門分野。
社労士会、税理士会、弁護士会等各種団体で研修・セミナー講師を多数担当。
税理士法人レガシィより
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