労働時間等設定改善法 労働時間等見直しガイドラインについて

作成年月:
令和4年3月
作成者・発表機関:
厚生労働省
概要:
労働時間等設定改善法、労働時間等見直しガイドライン及び勤務間インターバル制度についてまとめられた資料となります。
働き方改革の一環として、労働時間等設定改善法、労働時間等見直しガイドライン(労働時間等設定改善指針)が改正され、平成 31 年(2019 年)4月より、新たに勤務間インターバル制度導入や、他の企業との取引に当たって、短納期発注や発注内容の頻繁な変更を行わないことが事業主の努力義務となっています。
詳しくはこちらの資料をご確認ください。
出所URL:
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000148322_00001.html

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タグ:
リーフレット , 働き方改革 , 副業・兼業 , 労働基準監督署 ,