Fpeo

SERVICE

サービス

こちらも是非ご覧ください:

社労士が活躍する場面とは?

エフピオができること

顧問契約

企業さまへ親身に寄り添う、
身近な労務のパートナーに。

顧問契約
労務相談

千葉 社労士 労務相談

経営者や人事担当者の人事・労務に関するご相談に対応いたします。豊富な解決事例に基づいて一緒に悩み考え、経営者の決断の背中を押す提案をいたします。

顧問契約
社会保険手続き代行

千葉 社労士 社会保険手続き代行

年金・雇用保険などの社会保険手続き、労働基準監督署や職安、労働局への手続きなど、社労士が最も必要とされる「手続業務」にしっかりと対応いたします。

顧問契約
給与計算

千葉 社労士 給与計算

給与計算実務能力検定試験1級(一般社団法人実務能力開発支援協会)に合格しているプロフェッショナルが多数在籍しておりますので、安心の給与計算をお届けできます。

顧問契約とは?

社労士は「社会保険」「労務トラブル」「助成金」などを扱う、人事や労務の専門家です。顧問契約では、年間を通して契約することで社労士と普段からやり取りが発生するため、より相談しやすく身近になります。また、法改正や新しい助成金の情報などに関する最新の情報も受け取りやすくなります。さらに、各種手続きや給与計算の代行(アウトソーシング)などを依頼することもでき、それらを専門事務に精通したスタッフが対応します。なお一部サービスは顧問先様に限り適用しています。

スポット契約

顧問契約料不要。
スポットでお気軽にご相談可能。

スポット契約
就業規則作成・改定

千葉 社労士 就業規則作成・改定

就業規則や賃金規定などの新規作成・改訂・届出をサポートします。会社の実態に応じた雇用契約書等の整備や、必要に応じた人事関係書類の作成も行なっております。

スポット契約
賃金制度コンサルティング

千葉 社労士 賃金制度コンサルティング

各企業様の実態にあった賃金制度や人事評価制度の作成をサポートします。世間相場との比較をし、現状分析を行なったうえで、企業さまの課題共有をいたします。

スポット契約
デューデリジェンス

千葉 社労士 人事・労務デューデリジェンス

人事労務領域において行われるデューデリジェンス(事前調査)に対応します。M&A成立後、会社運用時に必要な就業規則や人事制度などのサポートまで対応可能です。

スポット契約
社内研修講師派遣

千葉 社労士 採用・研修・セミナー

人事評価制度、賃金制度、就業規則の見直しも企業の成長には不可欠です。エフピオでは、役職ごとに必要な社内研修・セミナーを開催し人材育成をサポートします。

スポット契約
労基署調査対応・労務監査

千葉 社労士 労基署調査対応・労務監査

労働基準監督署調査対応のアドバイスや是正報告書の作成をサポートします。また、労務のドクターとして専門家の立場から労務監査を行なっております。

スポット契約
助成金の提案・申請

千葉 社労士 助成金の提案・申請

雇用維持に前向きに取り組む経営者を応援します。助成金の目的や仕組みをご理解いただいたうえで、企業さまにとって必要な助成金申請のサポートを行なっております。

スポット契約
選択制確定拠出年金

千葉 社労士 選択制確定拠出年金

退職金の見直しや企業型確定拠出年金についてなど、従業員の老後資産形成をサポートします。検討時点からともに考え、導入説明会・実際の運用まで対応いたします。

スポット契約
派遣業許可申請・代行

千葉 社労士 派遣業許可申請・代行

申請業務は膨大な手間と労力がかかります。忙しい担当者さまに代わり手続きをサポートをいたします。

顧問契約の例

顧問料は企業さまの業種や従業員数などを考慮し、
お見積もり時に決定させていただきます。

労務相談+手続き代行の場合

労務相談に加え、社会保険・雇用保険の入退社や給付手続き、労災支給申請などの各種手続を代行いたします。

こんな企業さまにおすすめ

  • 目まぐるしく変わる法律改正にきちんと対応した事務手続きを行いたい
  • 自社が知らない手続きの漏れを防ぎ従業員から信頼される事務手続きを行いたい
  • 自社の事務手続きに間違いが多い
  • 業務が忙しくて労務に時間を割けない

労務相談+手続き代行+給与計算の場合

労務相談と手続顧問に加え、給与計算(勤怠集計から給与明細発行まで)を代行いたします。

こんな企業さまにおすすめ

  • 社会保険や税の控除額が合っているか不安を抱えている
  • 業務が忙しくて労務に時間を割けない
  • 前任の担当者が退職して計算方法がわからなくなってしまい困っている
  • 毎月の給与計算の実態データに基づき、賃金の支払い方など、毎年の給与決定に役立つ提案を定期的にしてほしい

労務相談のみの場合

電話やメール・オンライン・訪問で、労務や人事に関するお悩みを解決します。

こんな企業さまにおすすめ

  • 経験豊富な社外専門家からの客観的意見を活用して、よりよい経営判断を行いたい
  • 社内の担当者のレベルアップを図りたい
  • 社会保険の事務手続きは自社で実施し、労務に関する相談先が欲しい

お客様の声

お客様の声 株式会社諏訪商店

新しいことをはじめたいとき、専門家としての意見をすぐに聞けることがありがたいですね。

株式会社諏訪商店 | 詳しく見る >

お客様の声 JNC株式会社

「先生が言うことだから間違いない」全国の人事担当者にとっても安心の存在です。

JNC株式会社 | 詳しく見る >

お客様の声 株式会社正木設計

複数の選択肢を提示してもらえるから、根拠のある決断ができてありがたいですね。

MIRAIZ株式会社 | 詳しく見る >

お客様の声 社会福祉法人りべるたす

人事労務のことを悩まずに事業に集中でき、経営者としての立ち居振る舞いも教わりました。

社会福祉法人りべるたす | 詳しく見る >

お客様の声をすべて見る >

わたしたちは「人」を感じるチカラを大切にします!
お客様ファーストの視点で、常にベストを考え行動します。

あなたの安心のパートナーに。
ぜひ社労士にお気軽にご相談ください!

ご契約までの流れ

1. お問い合わせ

電話、メール、お問い合わせフォームからご連絡ください。担当者より面談の日程のご連絡をいたします。事前にご相談したい内容が決まっているようでしたら、就業規則や賃金台帳などを事前にお送りください。初回お打ち合わせは1時間から2時間程度となります。お見積りや初回の簡易的なアドバイスは無料で行います。またZOOMなどによるビデオ会議を使ったオンライン面談も随時受け付けております。

下矢印

2. ご提案とご契約

契約内容のご提案とお見積りを提示いたします。内容にご同意いただけましたら契約書と守秘義務契約を締結していただきます。

下矢印

3. 契約開始

社会保険事務や給与計算事務を依頼される場合、人事情報や給与情報などをお預かりし、安全なデータの引き渡しについてご案内させていただきます。契約開始となりましたら、社会保険事務手続きや人事・採用・トラブルに関するご相談や、会社がより成長するためのご提案をいたします。

お気軽にお問い合わせ・ご相談ください。

お電話でのお問い合わせ・お申し込み

043-306-5082

受付 平日9:00~18:00

お問い合わせ

千葉、東京を中心に、企業の人事を支える社労士法人として、
変化に柔軟に対応し、前例のないことにチャレンジしていきます。セミナーも多数開催。ぜひ一度足をお運び下さい!

先生のイラスト

社会保険労務士法人エフピオ/
株式会社エフピオ

千葉オフィス: 千葉市中央区中央 2-9-8 千葉広小路ビル4F

東京オフィス: 東京都中央区築地 2-5-7 7F